“我开公司不是为了搞慈善”
这经常被用作电视剧或者电影的台词，大多的关于职场的电视剧和电影，似乎避免不了这句老套却使人心碎的话！
那么，职场的你，是不是也觉得这就是句台词呢？看过之后微微一笑，其后便抛之脑后了呢？
下面的话，可能让你脊背发凉。
职场，就是战场；
如果你还能在公司继续工作，保有一定的职位，只有三种情况：
1、要么是公司的体制有问题，你在一个体制固化的公司里，公司整体都在下滑，有可能你下滑的还比较慢，所以你暂时没有问题。但是，要么公司改制，你失去竞争力，自然也就有可能失业，要么公司维持不下去，终结经营，你还是会失业！近期热播的《小热爱》，方圆就是典型案例，45岁失业，那种苦楚，相信只有他自己知道
2、要么就是你还能够创造比岗位价值更高的利益。是的，你没看错，不管你是否努力，你创造的价值大于你在公司的成本，这才是地道的经济学原理，没人养闲人，也养不起，养了闲人就是在耗费公司的发展潜力，就是慢性自杀！所以，不要天真的以为老板讲人情，对你跟别人不一样，包括巨富马云在内，也养不起闲人！不只是你的工资、福利、社保等有形的物质支出，更多的是对团队的影响。
3、要么就是你正在面临被裁掉的风险！别太乐观，钱多、活少、离家近，怎么可能？至少不可能长期保持这种状态！就是老板自己，相信也很难做到这样，因为，一则如此优厚的条件不乏竞争者，你会面临挑战，一则，这样的条件下，你自身的潜力也很难发挥出来，得不到市场检验，迟早会丧失行业竞争力！
世界著名公司奈菲的招聘条件只有一个：我们只招聘成年人！
请以此为标准判断你是否是个职场中的“成年人”！