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河南油田8.8 最后怎么解决的

今天看到骚罗无敌的发言觉得很可笑,特斗胆出来说几句,不对,请反驳,请不要打击报复好吗!!我不敢说你站在那边,你站在什么角度,但肯定不是普通工人,如果是普通工人不会这么说的,现在流行晒工资,我们也来晒晒吧,看看我们跟局领导,处领导和我们普通工人的工资有多大差距吧,领导担的责任大,工资多点无可厚非,但是不是没有标准的高,小骚(以下简称小骚)你要始终要记得我们是社会主义国家,我们国有企业,如果一个处长年薪28万,一个普通工人是4万,以你的智商算算,中间差几倍?差7倍啊!!!你可能会说为什么不跟总部领导比呢,差距更大啊,对不起,那挨不上,我们现在说的是河南油田。但是有一点可以肯定,至少在总部上班的工人没有拿这么低的,没有快不能生活的了。所以这个借口你就不用说了。还有小骚说的工资总额的问题,你说的对,工资总额是固定的,是中石化下拨的,这个数额是死的,不可能轻易突破的,可是这么多钱怎么发到工人手里是活的,我想小骚有脑子一定还记得以前我国统计工人平均工资数额高于实际数额的事情吧,就是东家有一千万,西家九户一千块,平均下来大家都是小百万,我想这么浅显的道理你该懂吧。石化总部看到我们这么高的平均工资怎么会给我们加工资啊!!为了应付涨工资总部下达的指示,油田领导就玩一个小把戏,每年都从下一年度多提一个月的奖金,放到上一年度发放,计算在上一年度得工资总额里面,说的好听让职工过好年,是啊,年是过好了,过完年全饿死了,玩这种掩耳盗铃的把戏,当工人都是傻子吗?你们说工人工资没有7万,那为什么你们要匆忙要社保网站停止搜索链接呢?如果真的是错的,可以拿出当初上报的原始材料来以正视听吗?你们敢吗还是在玩掩耳盗铃的把戏,对待问题只能一味的压啊,盖啊的,可见你们当了领导,智商也没有高到超过工人7倍的地步吗!!

我认为小骚最可笑的是这句话:当然,我举的这两个例子并没有歧视任何人、任何工种的意思,劳动者都是平等的。无论你干什么工作,都应该获得这个社会的尊重。对一个社会、一个企业贡献的多少,决定了我们该拿多少的收入。是啊,处长收入高,我也羡慕,但是你应该做的是努力工作,向处长的目标奋斗,努力工作改善自己家人的生活状态,不是每天没事就跑到百度贴吧灌水发泄,这样有用吗?这样只能证明你的懦弱和无能!

你以为你努力工作就能当处长了吗?这是个有能力就提拔的吗?你们靠山,没有后门,没有票子你就能当了吗笑话!!!你说这句话,就表明了你的智商真的高不到哪去,我也同情你拿着一点工资就心满意足的态度了,因为对于白痴我们不能苛求他什么了。记住了工人你做的再好你还是工人!按照骚罗的说法,劳动者是平等的,无论干什么工作,都应该得到社会尊重,对于一个社会,企业贡献多少,就该拿多少,那我想问下,既然这样说那些非全民工,就没有对油田的发展有贡献,他们就该饿死,他们的付出就值那么几百块钱吗?既然要的到社会尊重,为什么不能同工同酬!!不能同工同酬,就是最大的不尊重!!

最后要说的的就是我们也不想灌水发泄,我们也想讨回我们的公道,可是我们没有办法啊,我们是普通工人,我们赖以养家的命脉在你们手里攥着呢,我们怕你们打击报复啊,小鞋真的很难穿啊。我们要求不多啊,要求增加收入,要求同工同酬啊,这要求过分吗?我们要生活啊,不能你们的孩子在国外上学,不能让我们连国内的学校都上不起把,你们有了好几套房了,我们就想有自己的一套房子都不行?你们钱多,养的人多,家里的,家外的都要养,俺明白你们也不容易,我们就想把自己家里这几口子养好就成,这也不成吗?

纸是包不住火的,总有拨开乌云见青天的那一刻的!!!

像胡长清,成克杰,程维高,许宗衡,马向东等等这些“先进”典型你们也学的不少了,记住一句话,人在做,天在看,给工人一条活路吧!!