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公务员考试

我国从上世纪90年代开始引入公务员考试,进入20世纪后,考试趋于成熟和稳定。每年在5438年6月+10月国庆后,都会发布招聘公告。一般来说,公共科目笔试时间在6月底5438+01(6月最后一个周日11)。如有其他重要会议或活动,可推迟至65438年2月初(如2000年)。这里需要特别注意的一点是,每年年底举行的考试都是下一年的公务员考试。比如2009年6月底110举行的公务员考试,称为2010公务员考试,对于考生选择参考书和教材尤为重要。

目录

考试程序

发布公告

申请资格

招聘时间

申请程序

职业介绍所

准备技巧

备考技巧三提醒

八注意

面试技巧

申请政策(2010版)1。关于申请条件。

二、报考的时间、方法和基本步骤

三、关于应聘的职位

四、关于考试费。

动词 (verb的缩写)关于资格考试

六、关于填写“两表”

七、关于公共* * *笔试。

八、关于专业科目的考试和面试

九、如何调整?

X.关于体检和调查

十一、关于对违纪违规人员的处理。

十二、关于考试辅导材料

十三、关于“中央机关及其直属机构”

考试程序

发布公告

申请资格

招聘时间

申请程序

职业介绍所

准备技巧

备考技巧三提醒

八注意

面试技巧

注册政策(2010版)

一、关于报考条件二。时间、方法和基本步骤。关于报考职位四。关于考试费五、关于资格考试六。关于填写“两表”七。关于公共科目笔试八。关于专业科目的考试和面试九。怎么调整?十、关于体检和考察XI。关于对报考人员违纪违规行为的处理十二。关于考试辅导资料十三。关于中央机关及其直属机构公务员考试的考场环境。

编辑此检查程序。

一、资格考试学历、经历、其他背景二、笔试公共* * *科目行政能力测试申论基础知识测试行政专业综合知识专业科目特定职业能力测试特殊职业能力潜在专业知识特定岗位专业知识三、面试和心理测评结构化面试综合能力和个人素质情景模拟实际操作无需领导小组讨论四、考试。体检组织体验身体状况五、检查、查阅档案、调查了解品行表现六、体检。审批、聘用,综合评价考生的考试和考核结果,确定聘用人选

编辑此段中的公告。

制作和发布招聘公告是报名前的首要工作。用人部门有关考试录用的主要信息通过公告向社会通报。公务员入职仪式

1.招聘公告内容公务员招聘公告主要包括以下内容:(1)招聘范围、应聘人员及条件;(2)用人单位、岗位和计划(定额)(3)考试录用的方法和程序;(四)报名时间、地点及报名时应审查的文件;(五)笔试科目、时间、地点;(6)面试方法;(七)公布笔试和面试成绩的方法;(八)聘用程序和方法;(九)其他需要向考生说明的事项。2.公务员考试录用公告

公务员招考公告一般刊登在知名度高、读者群广、权威性和严肃性强的报纸上,同时要兼顾地域特点。比如,国务院各部门面向全国招聘公务员,要在《人民日报》发布招聘公告;如果招聘仅限于北京,他们可以在《北京日报》或《北京晚报》上发布招聘公告。各省、自治区、直辖市政府面向全省(自治区)招考公务员的,应当在省级报纸上发布招考公告;如果只在省、自治区驻地城市招聘,可以在驻地城市报纸上刊登招聘启事。招聘公告具有法律法规性质。一经发布,任何单位和个人不得违背其内容。因特殊情况需要变更或调整其内容的,发布公告的部门应当在登记前在原公告报纸上更正其名誉。招聘公告简单明了,文字清晰。有些问题,比如考试的具体要求,可以制定,在报名处张贴或打印,作为招聘公告的辅助说明。

编辑本段中的申请条件。

报考公务员,必须具备一定的资格条件,也就是国家和考官规定的成为某一职位公务员不可或缺的最低条件。根据《中华人民共和国公务员法》第十一条规定,公务员应当具备下列条件: (一)具有中华人民共和国国籍;公务员考试漫画

(二)年满十八周岁;(三)拥护中华人民共和国宪法;(四)具有良好的品行;(五)具备正常履行职责的身体条件;(六)具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;(七)法律规定的其他条件。此外,申请人必须身体健康,年龄在35岁以下。报考特殊职位的考生还应具备职位所要求的特殊条件。《中华人民共和国公务员法》第二十三条规定,报考公务员除应当具备本法第十一条规定的条件外,还应当符合省级以上公务员主管部门规定的资格条件。根据《中华人民共和国公务员法》第二十四条的规定,下列人员不得录用为公务员: (一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)被开除公职的;(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

在这一段编辑招聘时间

走出考场

从2002年开始,中央和国家机关公务员招录时间固定,报名时间为6月中旬5438+10月,考试时间为6月第四个周末165438+10月。省、直辖市、自治区国家公务员考试时间由各地自行决定和组织。部分地区每年上半年和下半年组织一次考试,全国大部分地区一年才组织一次。省级以下公务员主管部门不组织公务员考试。4月25日2010,湖南、江苏、云南、海南、重庆、宁夏、辽宁、内蒙古、山东、陕西、天津、西藏、广西重考同日举行。

编辑此应用程序。

1.中央和国家机关公务员报名程序2002年以前,中央和国家机关公务员的报名方式和程序与其他地方基本相同。自2002年起,采用网上报名。具体流程如下:(1)招聘岗位查询。预考生可在国家人事网、公务员考试网、新华政府在线频道、中国教育频道进行查询。进入“职位查询与报名”,先根据表中所列指标选择查询条件,然后提交查询进入下一步。选择想要报考的职位,按照表格要求填写。注:标有“*”的项目必须填写。不要填写超过限制的字符数,不要添加HTML语言标记和运算符,如“+”和“&”、“& lt平等的角色。填写表格并检查无误后,按“提交”按钮,您就可以看到您的注册结果。注意:当系统提示“没有符合您查询条件的职位…”时,请适当减少条件。比如,只需选择招聘部门为“国务院办公厅”,无需填写其他选项,按“提交查询”按钮,即可查询出“国务院办公厅”招聘的所有职位。培训优秀的村干部和公务员

(2)报名方式均为网上报名,不设现场报名。考生可以选择省会或直辖市报考和参加考试。(1)网上提交材料和查询。报名政策、技术、考试等方面的咨询可登陆人事部网站。报名推荐书、报名表等报考所需材料可从人事部网站下载打印。②报名确认,获取准考证主证。通过资格审查的人员,必须在规定时间到选定的考试地点进行确认,并同时办理相关手续。报名确认时应注意以下事项:a .考生应按所选考试地点到省会城市或直辖市办理确认手续。未按时参加报名确认者,视为自动放弃考试报名。2010公务员考试最新参考资料

B.报名时一定要带上身份证、学生证等有效证件;提交两张近期一寸照片(黑白和彩色),照片背面清楚写明报名编号;支付相关费用;获取准考证主证。③自助打印准考证补充证明。准考证补充证明由考生按规定时间自行在网上下载打印。④其他注意事项。笔试合格者,进入面试时必须出示本人身份证原件和学生证(工作证)。缺少上述证件或与报名时提交的个人信息不一致者,不得参加面试。考生参加面试时必须同时携带准考证主证、副证和身份证。(三)需要减免考试费的贫困家庭考生须携带以下材料,经各省市负责考试工作的部门审核确认后办理减免考试费手续:①享受国家最低生活保障的城市家庭考生须携带家庭所在地县(区、市)民政部门出具的证明(原件)和低保金(复印件);(2)农村绝对贫困家庭申请人凭家庭所在地县(区、市)扶贫办(处)出具的扶贫证明(原件)和贫困家庭基本信息档案卡(复印件);2.地方公务员考试报名程序(1)参加公务员考试的人员在申请正式报名前,应在规定的时间和地点领取报名所需的各类表格和资料,认真填写报名表,了解报名信息。报名表内容一般包括:①个人基本信息:姓名、性别、年龄、籍贯、住址、通讯地址、照片;(2)考试法规定的要求,如有无不良嗜好,有无奖惩或刑事制裁等。;③学历和资历:文化程度、工作经历、个人品德、习惯、爱好、体质和健康状况等。④其他事项:婚姻状况、家庭状况、社会关系、个人负担等。(二)资格审查资格审查是审查报名登记表及相关文件是否符合规定的报考条件的一种方法。政府人事部门和用人部门共同负责资格审查。程序如下:①报考职位的审查。审查报考者的资格是否符合其拟报考职位的要求。②证件的审查。重点审查户籍(查户口、年龄)、学历及相关证件。(3)申请人的外貌。一般来说,报考国家公务员的考生,对外貌没有特别的要求。但是在政府机关工作的人,至少应该没有明显的身体缺陷,不能太矮。考试组织者除了要有明确的体检标准外,还要有一定的资格审查标准。(4)审核考生照片。主要是防止替考等违反考试纪律的行为。2010公务员考试最新参考资料

⑤招聘公告规定的其他内容。(3)国家公务员考试考官根据报名和资格审查发放的准考证。准考证由考官统一印制,贴上报考人员提交的近期免冠1寸照片,经考官盖章塑封后生效。认真填写准考证号,考生姓名必须与报名表完全一致。《准考证》存根要按考场装订成册,供监狱工作人员核对考官时使用。报考人员遗失准考证,须由其所在单位出具证明并携带相关证件,经报名点审核后,由原发证单位补发。补发的准考证使用原准考证,但标注“补发”。在安排准考证号时,考官应尽量将同一单位的报考人员安排在不同考场且考试号不相邻。准考证号一般采用8位数字。注:目前大部分省市网上报名,网上直接打印准考证,现场确认报名。

编辑此段落中的雇佣权限

国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关,负责国家公务员录用的综合管理工作,包括:起草国家公务员录用条例;制定相关的具体政策;指导和监督地方国家行政机关录用国家公务员的管理工作;负责组织国务院各部门录用国家公务员的考试和备案工作,部分考试工作可委托省级政府人事部门。公务员考试面试现场

省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政区域国家公务员录用的主管部门,负责本行政区域国家公务员录用的管理工作,包括:根据国家公务员录用法律法规,制定本行政区域国家公务员录用的有关规定;贯彻国家有关政策;指导和监督市(地)级以下国家行政机关录用国家公务员的管理工作;负责组织省政府各部门录用国家公务员的审批工作;规定市(地)级以下国家行政机关录用考试的组织办法;承担国务院人事部门委托的有关考试工作。市(地)级以下政府人事部门按照省政府人事部门的规定,负责本行政区域内国家公务员录用的相关管理工作。各级政府部门应当按照同级政府人事部门的要求,承担本部门招录国家公务员的相关工作。国家公务员录用考试的服务机构受政府人事部委托,承担部分录用考试的具体操作。国家人事部在总结近年来中央和国家机关招录工作的基础上,提出了2002年以来中央和国家机关公务员录用考试应遵循的原则,即“分类考试、突出能力、方便考生、适时周期性”。根据职位性质,报考职位分为两类,报考人员只能在一类中选择一个部门或单位报考。第一类是中央党群机关直属的省级机关和事业单位,中央国家行政机关和部分中央垂直管理的事业单位,以及公务员系统在国务院直属的部分事业单位。第二类,中央垂直管理事业单位所有地(市)级以下机关和部分省级机关及中央垂直管理事业单位直属机构,部分国务院直属事业单位参照公务员制度管理。报考第一类职位的考生笔试科目有两个:行政职业能力测试1和申论。《行政职业能力测验1》范围包括:常识,涵盖政治、法律、经济、管理、人文、科技等。言语理解与表达,包括以下三类题型:阅读理解(短文阅读和文章阅读)、词语表达(选词和换词)、句子表达(句子判断、歧义分析、长句判断和选句填空);数量关系(数值推理、数学运算);判断推理(图形推理、演绎推理、定义判断、事件排序)和数据分析(文本数据分析、表格数据分析、统计图分析)。全部为客观题,***135-140题,考试时限120分钟。时间短,题量大,要求考生不仅要做题快,还要有一定的答题技巧,更重要的是要有良好的心理素质。《申论》主要考察考生通过对给定材料的分析总结,解决实际问题的能力,以及阅读理解、综合分析和写作表达能力。申论的考题都是主观题,考试时限150分钟。报考第二类职位的考生参加《行政职业能力测试ⅱ》科目考试。《行政职业能力测验ⅱ》的类型、数量和难度与《行政职业能力测验ⅰ》略有不同。专业科目笔试的内容和方式由招聘部门确定。在各地实际操作过程中,考试科目可能并不完全一致,部分省市还可能会考* * *(涵盖政治、法律、经济、管理、人文、科技等基础知识。),考生可根据当地招聘公告进行审核。

编辑这一段的准备技巧

想在公务员考试中拿高分,就得加快解题速度,想快速做题,就得有快速阅读和记忆的能力。公务员考试漫画

快速阅读的好处是可以读得更快,理解得更好,而快速阅读可以促进快速记忆和快速理解,因为考生要想快速阅读就要在短时间内集中注意力,这样会提高效率,容易抓住中心和吸收精华,容易记住读过的内容,这样就可以节省时间,多做题多得分。速读记忆可以给我们多一秒,多一分。随着高校招生规模的不断扩大,每年毕业的大学生也越来越多,这意味着就业压力越来越大,每个毕业生都想找到一份稳定的工作。自然,考公务员就成了大多数人的首选,所以公务员考试的竞争也越来越激烈,考生人数不断扩大,考试题型也逐年增加。& lt& lt行政职业能力测验> & gt题量达到了130-140,但是给的时间只有120分钟,这个科目的考试也是分数最大的。能不能成为国家公务员,往往有一两分之差。仅仅靠临时复习,强化训练,考前反复测试,是不可能在竞争中脱颖而出的。想要考试成功,一定要早准备,提前复习,掌握应试技巧。但是我觉得最关键的一点还是要强调做题的速度,一定要能快速阅读和记忆。因为公务员考试题目不难,很多人考不上不是因为知识不够,而是因为时间不够。在平时时间充足的情况下,很多人都能考到160以上,有的人能考到180以上,但大部分人在考试中都能考到120左右。分数差距大的原因是做题速度慢,很多题做不完。公务员考试涉及的知识面很广,包括政治、经济、法律、语文、数学、化学、历史等等。要想把这些题都做好,平时就得多看书,增长见识,想多学就快读,所以我觉得要想考好,提高阅读和记忆能力很重要。速读记忆可以获得大量的数字和图形信息,感官受到强烈刺激,可以很快找到感觉。数量关系和图形观察一般不会超过高中的知识。有些题连小学生都能做,看考生做题的速度,反应的速度,以及平时的知识存量。看完题一定要知道答案,一定要做的又快又准。为了做到这一点,你必须加强训练,增强对数字的敏感度,记忆一些基本的数字。速读记忆可以在你的头脑中建立一个强大的知识数据库,在考试过程中可以随时使用。判断推理和常识判断,这两个方面有60个题目,涉及对单词概念、事件关系、书面材料的理解、比较、组合、综合判断和常识判断。包括天文、地理、法律、政治、经济、科技、历史等各个方面,数据分析20题是考察阅读速度和分析能力。考试中的这些东西是我们平时看的最久的。只要注意大量积累,看到题目就知道答案了。我们究竟怎样才能在有限的时间内阅读到如此多的知识?方法只有一个,就是练快读,养成快读的习惯。速读记忆可以大大提高理解能力,加快理解速度。语言理解是整套题型中最难的部分,因为这是一个很长的题目,有的材料有几百字。只有一个小问题需要回答。很多考生看到一大块材料就放弃了。这是因为很多人害怕阅读,没有快速阅读的能力,否则就是小菜一碟,不会让人望而生畏。阅读基本功是这一部分取得高分的重要保证。如果想成为国家公务员,有必要看这个。要做好这部分的25道题,平时要多读书看报。同时要提高阅读速度,增加阅读理解能力。为了适应公务员考试阅读量大、时间短的特点,在平时的训练中一定要进行快速阅读训练,每次阅读都要定时量化。这样才能培养快速阅读的习惯,以适应考试。看了上面的分析,不难发现,每一部分的题型都与阅读速度和理解能力密切相关。可能很多人看到公务员考试范围这么广,题量这么大,时间又很短,就对自己失去了信心,想自己放弃了。其实没必要害怕,也没必要没日没夜的做题。只要你训练自己的阅读速度,快速提高自己的记忆能力,考试的时候就可以多做题,当然就能多收获。

编辑本节考试技巧

备考三提醒

第一,一定要坚持考试,不要半途而废。在这个阶段,不管原来的复习计划是否已经完成,考生都会有一定的焦虑感,觉得自己没有做好准备。在这里,我需要提醒各位考生,要相信自己的努力。除了坚持进入考场,坚持完成考试也很重要。不管上午的考试有多难,你的答案有多差,都要坚持继续考下去。每年的考试实践告诉我们,坚持下去,努力去答,你就有机会。二要调整心态,避免自我怀疑。考官能看到的不是每个人的全部实力,而是在考场上展示出来的,所以所有考生首先要相信自己,保持心态稳定。其实你现在的实力水平基本可以应付考试,不用太担心太紧张。关键是要放松,正常甚至超常发挥!3.一定要准备考试,不要什么都忘了。虽然说考生从小到大都听过很多关于备考的话,但是不可否认的是,每年都会有一些考生因为没有做好充分的准备而失去参加考试的机会或者影响考试的发挥,所以这里还是要重复一下老生常谈。希望考生之前把自己需要的东西列个清单,注意考察,防止遗漏。除了必须严格遵守的纪律,还有一些注意事项需要提醒考生根据自己的具体情况做好准备。

八注意

1.线称重正在扫描。重点复习重点题型,每个题型做一点练习,保持对各种题型的敏感度。第二,应用重在思考。在应用中要思考每一种题型的应对技巧和思维。这些天我们不需要做太多的练习。关键是训练答题思维。3.提前熟悉考场。一定要提前找到考场,了解行车路线,预估行车时间,尤其是考虑到当天可能会堵车。除非你对考点非常熟悉,否则每年都会有考生因为交通问题而被迫放弃考试。如果考点比较远,可以考虑提前一天入住考点附近的酒店。4.打印准考证。检查准考证是否打印(多打印几份,可以当草稿纸)和身份证件,放入文件袋或书包。书包可以带进考场,但考试工具取出后,书包必须放在指定的地方。把考试需要的物品准备到最方便的程度,铅笔要削成扁扁的形状(笔尖类似刷子的形状),保证申请卡的速度。同时一定要买质量好的橡皮,考试和应用考试都需要黑色字迹的钢笔或签字笔。每个学生至少要准备两份。注意休息,不要熬夜。休息是考试成绩的重要保证。你要保持10小时左右的良好睡眠,保证良好的状态,这比熬夜到两点多看题好多了。一般来说,好的状态会让你提升5-65,438+00分。6.不要随意改变习惯,造成身体不适。比如你很少吃早餐,考试当天就不要吃早餐,否则会感觉身体不适,影响答题状态。七个。考试当天要保持清醒的头脑,不要太吵(比如挤汽车),多受外界的影响和刺激,否则大脑会过多地与外界保持联系,影响考试的专注力,尽量少说话,保持冷静,减少与外界的接触。8.早上过早到达考场是不可取的。一般在考前15分钟入场,考生在考前25-30分钟到达为宜,否则外面会冷,影响综合状态。

面试技巧

第一,面试过程中要充分审题,【1】思考,不要急着答。面试前,考官会给你2-3分钟的时间复习题目。要充分利用这段时间,先浏览所有的问题,然后针对每一个问题找出你想回答或解释的问题。有的考生不先浏览全部题目,而是埋头于某一个题目,只有一两个会超过考试时间;或者根本不思考就匆忙回答,导致回答问题时语无伦次,有时停顿,草草结束。这样会给考官一个印象,他的口头表达能力或者问题分析能力很差。第二,面试时不要刻意迎合考官,要根据自己的理解来解释。因为面试主要测试考生的理解、分析和处事能力,问题没有标准答案,评分标准也只是一个方向。考官只评判你对事物的分析、理解和处理能力,所以只要你能自圆其说。在真题中,曾经出现过关于理解一个抽象图形的问题,比如理解一条有上升趋势的曲线,理解一个“O”形。回答这类问题可以通过把握正确的方向来做到,可以从人生轨迹和职业进步的起点来理解和分析。对于这类问题,一般有四个步骤来回答:确定认识的起点,结合实际谈谈产生这种认识的原因,解决认识中出现的问题,总结自己的态度。第三,在面试答题过程中要适当使用一些当下的热词,不要就事论事,平平淡淡地解释。适当利用一些当前热点问题进行分析或者使用点击率高的语言,会增加答题过程中的亮点,让评委对你有好感。比如这次宁波、杭州、公安系统的漫画题目:经济发展与环境的关系,办公用电与社区用电的对比,十年寒窗不如一稿,毕业证上的补丁,两条不同的起跑线等等。这类漫画题的主体一般都反映了社会的不健康和极端现象。首先要辩证看待。现象存在但不是主流。其次,要分析这种现象产生的原因以及可能产生的不良后果,然后站在公务员的立场上谈谈解决这种现象的办法。同时,在回答这类问题时也要幽默一点,不要太死板。客观来说,现场气氛是严肃的。考生面对一大排评委时会有点紧张。在回答的过程中,他们略带幽默,不仅会给现场带来轻松的气氛,也会给评委留下好印象。第四,在回答的过程中,要注意联系实际,不要做空洞的解释。注意联系实际是面试中非常重要的评分要求。在面试中,你需要解释你对一个句子或一个故事的理解。一定要结合实际,不然你的分数会受到很大影响。比如:“劈柴时想到火,除草时想到丰收的喜悦,离别时想到联手的喜悦”。先说说自己的看法和认识,再联系自己的经历,比如好好学习时的就业前景,自己这次考公务员的经历。第五,在回答有关组织规划和解决突发问题的问题时,要注意原则性和灵活性相结合的要点,考虑问题要全面,采取可行、切实的措施。比如一个政府新政策的新闻发布会,有三个问题:(1)15分钟前,某知名新闻的记者不在场;(2)有几个旧的信访网站;(3)语音存在数据错误。你该怎么办!解决问题要有轻重缓急和先后顺序,在解决每一个问题时都要注意合理性和可行性。记者提问:联系,分析原因,向领导汇报,补救应急措施;旧信访:接待,(单独或现场),向领导汇报,解决问题,处理善后;数据问题:现场巧妙补救,事后补救;最后三个问题的总体总结。最后,注意自己的外表,不要太随便。考生对评委的第一印象很重要,所以面试官一定要重视自己的gfd。穿着得体,不要太时尚或不寻常,也不要太随意。其次,也要注意坐在考场上,不要老是抖腿或者有其他动作。再次回答问题,表情轻松直视评委。

编辑本段中的申请政策(2010版)