做暑假工真的很坑,如果只用金钱来衡量的话,那自然是很坑呀!
做暑假工一点也不坑,如果从得到的社会经验和工作经验这块来说!
首先我们来确定一下暑期工的定义:是指学生利用暑假期间(因为暑期的时间差不多都是2个月左右)在相关企业打工积攒经验,赚取一定薪资的特定群体。
一般打工的地点有这些地方:快餐店服务生、电影院放映生,接待员、超市的收银员,收货员、电子企业一些文档整理,或者一些报社企业的简单文档梳理工作,或者一些船务公司的单证等等。
首先我们先从金钱上面来分析几点吧:
1、首先暑期工的定义我们已经明确表明了是学生,那么此类的学生一般都是年满16周岁以上,大部分都是大学生,没有拿到大学学历;有些是高中生,没有拿到高中学历。在现在竞争业态下,学历不够的人,意味着敲门砖没有,如何能找到一份高薪的工作,所以有些企业就爱招这种学生来减低成本,又能帮助企业完成一些企业员工不愿意完成的工作。
2、第二学生是从来没有工作经验的人,放在企业里面需要一切从头教起,和我们大部分人一样,我们开始都拿不到高薪,都是一步一个脚印的走过来的,所以工资少是正常的。
3、最后学生没有人生阅历,可能在人事谈论工资的时候不知道深浅,给人事任意压价到最低标准;或者有些企业会违法操作,压到比最低标准还低,而学生却浑然不知。或者一些企业会钻法律漏洞,赖去学生的工资。
所以首次打工的学生,你有可能真的入坑了,坑还挺大挺深!
再次我们从学习社会经验和工作经验上面来讨论一下:
1、之前也说到了学生没有人生阅历,在谈论工资的时候不知道深浅,或者被骗;这就是社会大学给你讲的第一节社会课,这课程既深刻又生动,会让你终生难忘,受益匪浅;当你以后碰到此类问题的时候,你会去做调查一份工作工资的底线,一份合同的签署的意义,一份合同的违法在哪里?这会是一笔丰富的财富。
2、现在的学生大多都是祖国的花朵,这个花骨朵,因为有中国父母的庇荫,所以大部分在温室里面长大,以我为尊的观念很大。不会很好的和别人相处,合作,妥协,沟通;当你在打工的时候,木纳纳的和企业员工交流的时候,你会得到训斥,笑话,以及别人的抱怨。大部分人这时候会考虑我的处理方式和问题,当你思考过后,你是情商和工作经验就唰唰唰爆棚你的同龄没有出去工作的学生,甩同学们几条街。
3、有些情商和智商都高的同学,也许在此时以及预约好了工作岗位,在别人四处奔波找工作的毕业季,你已经是妥妥的找到接收单位了。或者你在打工的同时,遇到好的伯乐,成为你人生的一段旅程的导师,让你少走很多弯路。那你的成长速度也比同龄人快很多。
4、有些努力的学生在私企工作,看所有的流程,也许在工作的过程当中发觉自己以后可以做生意,早早的规划好自己的人生轨迹,沿着这个轨迹努力,也许你的身边就有个你羡慕的同学,说怎么怎么羡慕你,怎么巴拉巴拉你了!
塞翁失马焉知非福,学生们的眼界要放长远点,不要只看到现在的蝇头小利,而忘记你以后的人生蓝图!否则这个暑期工打下来没有任何意义,也许多年后你仍然干着一份工作,又打着另外一份工作辛苦的工作,这又何必!
所以是坑也可以跳,也许跳出一片豁然开朗的视野了!
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