郭德纲称云字科徒弟“素质最低”，他为何这样说？其实这个可能是一句玩笑话，我们知道德云社在2010年曾经遇到过低谷，当时有一些人便以为大厦将倾，所以纷纷做出了离开的选择，让人感觉到世态炎凉，其实我们经常说“同甘共苦”其实是挺难的，虽然共苦比较容易，但是当“雁”打下来后，如何分就会造成矛盾，就是我们经常说的“不患寡患不公”就是这个意思。当时德云社有些人自以为自己的作用很大，所以才会有“拆台”的行为，其实主要还是大家价值观不同引起的。
创业初期，人员良莠不齐很正常，因为开始的时候，公司需要壮大，所以只要有一技之长就会被录用，不像现在，德云社名气在外，大家都求着去学习，那个时候，连喂猪的、打工的、饭店服务员、保安都曾经录取过，现在都已经成了传奇，但是在当时，这些人可能会被当做不务正业，所以说那个时候，郭德纲手下良莠不齐很正常，创业初期都会有这样的问题，当时这些徒弟都是“云”字科的，所以最后看到德云社形势不妙，纷纷离开也就在情理之中，毕竟趋利避害是人之常情，只要没有出现拆台，反咬一口的就算是不错的了，这可能就是郭德纲的感慨，其实最初他应该也很清楚。
相声作为一种传统的艺术，有其自己的特点，对于外面的人无法了解更深，在德云社越来越好的前提下，挑人才的时候，就跟过去不一样了，不仅要选天赋好的，还要考核人品，所以后续的大多数都比较忠诚，还有一个原因是德云社目前的状态也比较好，处在蒸蒸日上的形势下，不知道出现一个山高水低的时候，具体啥样谁也说不清，“患难见真情”其实就是一念之间的事情，谁也不敢保证现在德云社的云字科的人当时没有离开的念头，虽然有几个铁杆，比如孔云龙、岳云鹏等人，他们是真的喜爱相声。
其实不光是相声，其它领域也是如此，人品决定成就，一个人首先是要学习做人，然后才能收到扶持，否则只能飞得高，摔得重，历史上这样的例子也是非常多的，先把人做好，然后才能赢得机会，从过去的表现看，岳云鹏比那些机灵的师兄弟差远了，但是现在作为当红的演员，几乎没有其他人可以比，而红了以后的岳云鹏也非常低调，没有任何出格的事情，对家庭对妻子也是非常地好，生活非常幸福，当然离不开郭德纲和于谦两位老师的提携，他们目前是中国商演的主力，不仅能在国内赚钱，还能到国外输出中国文化。