当代年轻人肯定都渴望成功。在学生时代，我们渴望在每一次考试中，成绩能不断提升，也曾默默地将某个同学作为自己的学习榜样，努力地向他们靠近。
在公司工作时，我们总希望在某个项目或活动中脱颖而出，在工作领域中获得出色的成绩，赢得领导的赏识以及同事的肯定。不忘初心，不断地在自己前进的道路上立下一个又一个的里程碑，并奋勇向前。而推动我们前进的，就是我们对成功的渴望，也就是成就动机。
在心理学上，成就动机指的是个体追求对自己来说有价值的工作或任务，成就动机高的人更愿意选择有挑战的任务，他们渴望在这项任务中取得优异的成功，并超过其他人。这种强烈的成就动机需求，会驱使个体将自己的价值发挥最大化。
换句话说，成就动机越高的人，越愿意激励自己去找寻能够实现自我价值的工作。同时，他们有很强的内在驱动力。相反，成就动机弱的人总能找到 " 完美 " 的逃避借口。